Poslodavac može, u skladu sa Zakonom o radu, da od zaposlenih traži da rade tokom državnih i verskih praznika, ali za te dane mora da isplati uvećanu zaradu najmanje 110 odsto od osnovice (ugovorene cene radnog sata).
Budalastina. Radnik nemoze da tuzi firmu ,odnosno moze,ali nece naneti stetu njima. Samo sebi. Ima da leti ili da odleti na neko losije mwsto,na sta ovi imaju prava jer imaju prava na tebe,kako god. Dakle.moze tuzba,ali nemas posao. Pa ,sad se snadji i gledaj sta je ili gde i kako je bolje.
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Koji radnici moraju da budu dodatno plaćeni za rad praznikom, a koji ne
Autor: Radnik.rs
Info
•01.05.2019.
•12:56
Komentari 4
Ne čudi me
Ovi minusi dole kod ovog Radnika govore da Srbi ne vole one koji rade.
Hteli bi platu, ako je moguće bez rada ili sa radnim vremenom od 12-16h.
A našli ste Montenegrine da ismejavate...
!
Radnik
cluffas
Komentari čitalaca na objavljene vesti nisu stavovi redakcije portala 021 i predstavljaju privatno mišljenje anonimnog autora.
Redakcija 021 zadržava pravo izbora i modifikacije pristiglih komentara i nema nikakvu obavezu obrazlaganja svojih odluka.
Ukoliko je vaše mišljenje napisano bez gramatičkih i pravopisnih grešaka imaće veće šanse da bude objavljeno. Komentare pisane velikim slovima u većini slučajeva ne objavljujemo.
Pisanje komentara je ograničeno na 1.500 karaktera.
Napiši komentar